56 O processo de formação da identidade de uma empresa é resultado de diversos fatores, tais como:
(A) divulgação de seus produtos e resultados em todos os meios de comunicação; utilização das redes sociais para se aproximar de seu público-alvo e direcionamento de altas verbas para a propaganda.
(B) elaboração de um canal de comunicação com os clientes e fornecedores; treinamento rígido dos funcionários e utilização de matérias-primas ecologicamente sustentáveis.
(C) utilização de meios alternativos para divulgação da filosofia da empresa; resposta rápida em momentos de crise institucional e grande investimento de recursos em aperfeiçoamento tecnológico.
(D) efeito cumulativo da comunicação feita sobre seus produtos e serviços; soma dos efeitos da comunicação espontânea e esforços de propaganda para conferir uma identidade própria para a instituição.
(E) lançamento de novos produtos e serviços antes de seus concorrentes; número de vezes em que a empresa aparece na mídia televisiva e distribuição correta e abrangente de seus produtos e serviços.
segunda-feira, 30 de abril de 2012
BNDES 2009 - Q56
Marcadores:
2009,
Banca CESGRANRIO,
BNDES,
Comunicação,
Comunicação Organizacional
Assinar:
Postar comentários (Atom)
GABARITO: D
ResponderExcluir